Bir tanishim uch yil davomida biror kun ham ta’til olmagan. Sababi esa oddiy: qancha kun ta’tili borligini ham bilmagan… ❗️Afsuski, ko‘pchilik ishchilar o‘zining eng oddiy huquqi — mehnat ta’tilidan foydalanish huquqini bilmaydi. 👉 Buning sababi – qonunni yaxshi bilmaslik. Aslida, O‘zbekiston Respublikasi Mehnat kodeksining 216-moddasida aniq yozilgan: barcha xodimlar, hatto o‘rindoshlik asosida ishlaydiganlar ham har yili ta’til olish huquqiga ega. ✅ Yechim oddiy: ▪️o‘z huquqingizni biling, ▪️ ish beruvchidan ta’til jadvalini talab qiling, ▪️sog‘lig‘ingiz va unumdorligingiz uchun dam olishni rejalashtiring.